Príncesas que siguen el blog

viernes, 13 de septiembre de 2013

Tips laborales

Hola amores!!

Hoy os voy a contar algunos tips sobre cositas laborales:

- El contrato de trabajo tiene que ser voluntario,personal,retribuido con dependencia (dentro de la empresa) ajeneidad (el trabajador no asume el riesgo).

- Si convives con la persona no es relación laboral, es decir, si convives con tu abuelo y te quiere contratar no vale.

- Siempre que te avisen de la finalización de tu contrato laboral y no pasen 15 días es obligatorio que te paguen el total de esos 15 días.

- Si no figura el tiempo de contrato es indefinido.

-Después de un ERE No pueden bajar la jornada laboral ni cambiarla salvo solicitud del trabajador, es el art. 12 del estatuto de los trabajadores.

- Tienes un año para declarar una nómina.

- Si el contrato es verbal pasa a ser indefinido y la empresa tiene que demostrar que es temporal.

Bueno si tenéis mas dudas que os pueda resolver no dudéis en preguntar.
UN BESO

11 comentarios:

  1. ¡Hola! Como medio abogada laboral (estoy en el ultimo año de carrera) que soy te digo que algunas cosas no son del todo como las has explicado, lo has explicado demasiado simplificado y la gente te puede preguntar dudas. Como consejo te digo que antes de hablar de temas laborales te informes muy bien porque hay reformas cada 2 meses (espero que no te moleste). Un besito ^^

    ResponderEliminar
  2. Sí me he equivocado lo siento pero estos tips me los paso durante un curso un abogado laboralista Gallego.

    ResponderEliminar
  3. ¡¡Hola Elle!! Me ha gustado mucho tu blog. Práctico y sencillo como debe ser :) Por supuesto que te sigo. Espero que tú también a mi :) http://encasadeoly.blogspot.com.es

    ResponderEliminar
  4. Hola Elle!! Gracias por tus consejos y gracias por pasarte por mi blog. Te sigo!
    Besos
    Elena

    ResponderEliminar
  5. - Si convives con la persona no es relación laboral, es decir, si convives con tu abuelo y te quiere contratar no vale.

    No entiendo lo de que no vale. Claro que te puede contratar. Las empresas familiares existen desde siempre. Si puedes concretar más a fondo a qué te refieres, sería genial.

    Un saludo!
    www.elbauldeeleanor.com

    ResponderEliminar
  6. genial los tips!!! te sigo guapa!
    http://creacionesdefimo.blogspot.com.es/

    ResponderEliminar
  7. Nice Blog you have here! perhaps we could follow each other? Follow me and I'll follow you back for sure :)

    xx Tisha,
    Aesthetically Speaking Blog

    Bloglovin

    ResponderEliminar
  8. Hola guapa!!
    Me ha gustado mucho tu blog y te he nominado al premio
    LIEBSTER AWARD!!
    Pásate por mi blog para ver lo que tienes que hacer :
    http://eljardindelamodayestilo.blogspot.com.es
    Un besazo <3

    ResponderEliminar
  9. genial post guapa

    http://losviajesysibaritismosdeauroraboreal.blogspot.com.es/

    ResponderEliminar
  10. Este comentario ha sido eliminado por el autor.

    ResponderEliminar
  11. Muchas gracias por esta información. Siempre es bueno saber de estas cosas.
    Gracias por pasarte por mi blog y comentar. Te sigo desde ahora.
    Un besote de Lamiradadeluci

    ResponderEliminar